Inom ramen för anställningen har arbetsgivaren rätt att leda och fördela arbetet, vilket innefattar rätten att utfärda instruktioner och utöva kontroll över de anställda i olika avseenden. Med den tekniska utvecklingen får arbetsgivare dessutom allt fler verktyg för att övervaka sina medarbetare. Men vilka regler och riktlinjer gäller för arbetsgivarens kontrollåtgärder?
Välkommen till ett frukostseminarium med fokus på kontrollåtgärder på arbetsplatsen. Under seminariet kommer vi att diskutera vilka typer av kontrollåtgärder arbetsgivare kan vidta, vad som är tillåtet respektive otillåtet och vad som i övrigt är viktigt att beakta vid genomförande av kontroller.
Frukost serveras från kl. 07:30 och seminariet startar kl. 08:00.
Välkommen!